安徽省直机关：在推动高质量发展中体现担当贡献力量彰显作为

安徽省直机关以最大精力抓最大机遇，全面动起来、主动干起来，对标对表党的二十大报告提出的“高质量发展是全面建设社会主义现代化国家的首要任务”“全面提高机关党建质量”要求，聚焦“围绕中心、建设队伍、服务群众”这一机关党建工作的根本职责和核心任务，知重负重、表率先行，努力以高质量党建促进高质量发展。

在扎实推动长江经济带发展中体现机关党建担当

长江经济带发展战略是党沙巴体育官网作出的重大战略决策，推动长江经济带高质量发展，根本上依赖于长江流域高质量的生态环境。安徽省直机关工委按照“思想大解放、环境大优化、能力大提升、作风大转变、任务大落实”要求，从坚持“忠专实”“勤正廉”、推动“六破六立”入手，一头抓住领导干部这个“关键少数”，一头抓住广大党员这个“绝大多数”，举办“厅局长学习会客厅”“省直机关大讲堂”“奋力走出新时代安徽高质量发展新路”专题系列报告会，开展“崇尚实干走在前，推动发展勇争先“主题党日”“三会一课”等，组织党员干部深入学习领会习近平总书记关于推动长江经济带发展的重要指示批示精神，做到“国之大者”心中有数，推动生态优先、绿色发展、开放发展成为共识。

在加快推进经济社会发展全面绿色转型过程中，安徽省直机关工委定点包保皖北阜阳市所辖界首、临泉、颍东、颍上四地突出生态环境问题整改工作，同时指导沿江合肥、马鞍山、安庆、铜陵、池州、芜湖6市，定期召开皖南片区机关党建工作交流会，研讨重点难点问题，压实压紧政治责任，推进反馈问题整改，助力长江生态屏障建设。

在全面推进乡村振兴中贡献机关党建力量

省直机关工委深刻领会党沙巴体育官网对做好“三农”工作的战略考量，准确把握“三农”工作在党和国家事业全局中的定位方位，强化“走在前列、争先进位”的进取意识。围绕增强脱贫地区和脱贫群众内生发展动力、建设宜居宜业和美乡村，以深入推进“千万工程”为牵引，深入谋划、稳步推进，扎扎实实做好巩固拓展脱贫攻坚成果、统筹推进实施乡村振兴战略有关具体工作。

着眼能力提升，坚持按需施教，分两期对省直291名驻村帮扶干部进行轮训，对宿州市泗县村两委干部实施联培联训；举办全省“驻村第一书记论坛”，邀请省内外“三农”专家与驻村第一书记共话乡村振兴；会同省农科院做好长三角城市群党建引领科技创新合作项目签约工作，组织优秀青年代表赴沪参加长三角省（市）级机关青年党员干部联训班；组织40名医疗专家赴定点帮扶村培训350名乡村医生；完成172家单位定点帮扶考核工作，对帮扶工作成效相对落后的单位进行约谈、促进整改。

围绕农民收入这一“三农”工作中心任务，会同省经信厅等单位开展“为民惠企 益企同行”活动，注册“驻村第一书记”助农品牌商标，助力400余个特色农产品上架“徽彩云”和合家福网上商城；开通“安徽第一书记服务团”抖音号，宣传推介特色农产品，线上线下销售额超1.3亿元。

在打造一流营商环境中彰显机关党建作为

推动高质量发展，迫切需要良好的营商环境。安徽省直各单位积极创新构建“民声呼应”工作体系，聚焦机关党建职责定位，充分发挥党建引领、保障、约束功能，将机关党建置于中心大局中前瞻性思考、全局性谋划、整体性推进，在围绕中心、服务大局中锚定目标，找准机关党建服务保障中心工作切入点、结合点。

各单位以“为民惠企争模范”行动为突破口，坚持把任务要求细化到“项”、具体到“事”、责任到“人”，确保做一件成一件、见效一件。94家省直和沙巴体育官网驻皖单位1560个党支部，落实3120余项为民办实事、为企优环境工作清单。开展“为民惠企争模范”行动百优案例评选，建立优秀案例培育库，选树一批在优化营商环境、化解信访矛盾等一线工作中实绩突出的先进典型。把群众和企业满意作为重要标尺，以“办不成事”反映窗口为载体，推深做实“办不成事”反映事项办得成，建立“线下+线上”“党建+政务”“窗口+单位”三项工作机制，创新应用政务服务“安徽码”，实现“办不成事”反映事项“码上办”。

推行“党建+效能+法治”模式，开展“效能监督员联系党建指导员”为民营企业办实事活动，及时发现和解决民营企业的痛点、难点和堵点问题；以党支部为单元深入开展“纪法教育”，印发《省直和沙巴体育官网驻皖单位党支部加强纪法教育若干工作举措》，举办“省直机关法治大讲堂”“纪法教育面对面”活动，强化纪法观念，弘扬法治精神，营造“最好的营商环境”。（李东生）